I WeMarket hjælper vi virksomheder, med at få succes på Amazon. Vi vokser, og nu søger vi en Marketplace Manager, der vil være med til at skabe vækst for en række af de mest ambitiøse brands i Danmark.
Som Marketplace Manager hos WeMarket bliver du kundernes eksterne marketplace manager og single point of contact, hvor du med din faglighed identificerer vækstpotentialer og fastlægger den strategi, der skaber mest mulig værdi for dine kunder.
Kort sagt bliver din fornemmeste opgave at vækste kundernes forretning – sammen med et helt hold af skarpe specialister i baghånden.
Vi tror på, at de bedste kampagner kommer af fælles viden og forståelse – derfor arbejder vi enormt tæt sammen – både internt, men også med kunderne.
Amazon er verdens største handelsplatform og for mange brands starter eksporteventyret netop her. Derfor følger der et stort ansvar med i stillingen, men bare rolig – hos WeMarket bliver du en del af et yderst erfarent og passioneret team. Med andre ord: Her er du aldrig alene!
… og mange andre opgaver – det vigtigste er, at du behandler kundens forretning, som var det din egen og altid sikrer, at WeMarket skaber mest mulig værdi for kunderne.
Lyder det som noget for dig?
(Bemærk: Vi tror på, at samspillet af kompetencer skaber den værdifulde helhed. Så kan du vinge et par af punkterne af, så tøv ikke med at ansøge, hvis du er motiveret. Vi kan lære dig det hele!)
Vi håber, at ovenstående har vakt din interesse. Vi vil allerhelst fortælle om os selv til en samtale, men herunder får du et kort resumé.
Vi vil meget gerne fortælle mere om vores virksomhed og mulighederne i stillingen. Har du spørgsmål, kan du kontakte Head of Marketplaces, Morten Andreasen, på mail man@wemarket.dk, og ønsker du at søge stillingen, skal du blot klikke på “ansøg” herunder.
Vi indkalder løbende til samtaler, og glæder os til at høre fra dig.
P.S. Hvis du er i tvivl, om det er noget for dig, så søg alligevel. Vi vægter altid personlighed, værdier og gåpåmod over erfaring.
Rekrutteringsproces: Vi ved, du er spændt på at få svar på din interesse i stillingen, derfor prøver vi selvfølgelig at kigge det tilsendte igennem hurtigst muligt.
Her vil du enten få afslag eller få mulighed for et 15 minutters onlinemøde.
Hvis vi fortsat synes, du kunne være et match for os, vil du blive inviteret til en samtale.
Her vil det være leder og evt. en kommende kollega, der deltager.
Alle kandidater der har været til onlinemøde eller samtale, vil få mundtligt afslag.
Vi tror på, at vores tilgang til kundesamarbejde – og det værdisæt, vi går til opgaverne med – er opskriften.
Det vigtigste for os er vores kunders forretningsmæssige succes.
Det kræver ofte, at vi siger nej til opgaver, som ikke giver mening.
Det kræver ligeså ofte, at vi er ærlige og insisterende, når vi har noget på hjerte.
Ærlighed er derfor en kerneværdi i WeMarket. Når vi kombinerer vores faglighed, viden og erfaring med vores kunders målsætninger, produkter og strategi i en ærlig dialog, er der ikke grænser for, hvad vi kan nå sammen.
Vores værdimæssige tilgang har for flere hundrede virksomheder vist sig at være en rigtig god katalysator for succes.
Vi kalder det for et digital marketingbureau med speciale i 0% bullshit.
Vi har en mission om, at være det mest anbefalelsesværdige bureau i verden til at afsætte fysiske varer online.
Derudover er vores vision, at have en andel i hver transaktion af fysiske varer online.
Enten gennem direkte kundesamarbejder eller gennem inspiration til branchen.
Vil du vide mere om WeMarket?
Læs blandt andet historien om, hvorfor vores stifter, Thomas Haurum, valgte at starte WeMarket.
Det har noget med en dårlig oplevelse og en masse shampoo at gøre.
Hos WeMarket tilbyder vi virksomheder en benchmarkrapport, som sammenligner deres marketingindsats med de vigtigste konkurrenter. Du bestemmer selv, hvem vi skal sammenligne med.
Vi har specialiseret os i at afsætte fysiske varer online og vækste webshops – og det kan du nu få glæde af, selvom du ikke er kunde i forvejen.
Det koster ingenting.
